Zákon Národnej rady Slovenskej republiky o zriadení Národnej poisťovne a o financovaní zdravotného poistenia, nemocenského poistenia a dôchodkového poistenia

Zamestnávateľ, ktorý zamestnáva občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou, [26c)](#poznamky.poznamka-26c) platí za tieto osoby poistné vo výške 2,6 % na zdravotné poistenie, 1,1 % na nemocenské poistenie a 5,3 % na dôchodkové poistenie z úhrnu ich vymeriavacích základov. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor. Podobne to platí aj pre občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou, ak sú samostatne zárobkovo činní alebo sú spolupracujúcimi osobami a štát za ne neplatí poistné.

Ak je zamestnávateľom cirkevná škola, alebo súkromná škola, platí sa zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie za činnosti v rámci hlavnej činnosti cirkevnej alebo súkromnej školy za rok 1994 z kapitoly Všeobecná pokladničná správa vo výške určenej zákonom o štátnom rozpočte na príslušný rok.

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 30. júna 1994 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v rozhodujúcom období prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu. Ustanovenie [§ 22 ods. 3] druhá veta tu neplatí.

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 31. decembra 1994 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v rozhodujúcom období prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu. Ustanovenie [§ 22 ods. 3] druhá veta tu neplatí.

Funkcia člena zboru zástupcov, správnej rady, dozornej rady, generálneho riaditeľa a riaditeľov výkonných orgánov sú navzájom nezlučiteľné.

Funkcia člena zboru zástupcov, správnej rady, dozornej rady, generálneho riaditeľa a riaditeľov výkonných orgánov sú navzájom nezlučiteľné. Členstvo a výkon funkcií v zbore zástupcov, správnej rade a dozornej rade sú nezlúčiteľné so zamestnaním vo výkonných orgánoch poisťovne.

Generálny riaditeľ vymenúva a odvoláva vedúcich pracovníkov poisťovne a riaditeľov regionálnych poisťovní.

Generálny riaditeľ vymenúva a odvoláva vedúcich pracovníkov riaditeľstva poisťovne a riaditeľov regionálnych poisťovní.

Regionálny fond zdravotného poistenia, regionálny fond nemocenského poistenia a regionálny fond dôchodkového poistenia spravujú regionálne správy fondov. Na čele správ regionálnych fondov sú vedúci, ktorých vymenúva a odvoláva riaditeľ regionálnej poisťovne.

Regionálny fond zdravotného poistenia, regionálny fond nemocenského poistenia a regionálny fond dôchodkového poistenia spravujú správy regionálnych fondov. Na čele správ regionálnych fondov sú vedúci, ktorých vymenúva a odvoláva riaditeľ regionálnej poisťovne.

prirážky k poistnému, penále a pokuty,

poplatky za nesplnenie oznamovacej povinnosti, prirážky k poistnému, penále a pokuty,

Zamestnancom na účely tohto zákona sa rozumie fyzická osoba v pracovnom pomere alebo obdobnom pracovnom vzťahu, alebo členskom pomere, ktorého súčasťou je pracovný vzťah zakladajúci účasť na nemocenskom poistení (ďalej len „pracovný vzťah“).

Zamestnancom na účely tohto zákona sa rozumie fyzická osoba v

nezaopatrené deti, [8)](#poznamky.poznamka-8) študentov vysokých škôl po dosiahnutí 26 rokov veku až do ukončenia štúdia,

nezaopatrené deti, [8)](#poznamky.poznamka-8)

poberateľov dôchodku z dôchodkového zabezpečenia Slovenskej republiky, ak nie sú zamestnancami alebo samostatne zárobkovo činnými osobami,

osoby, ktoré poberajú dôchodky z dôchodkového zabezpečenia Slovenskej republiky, ak nie sú zamestnancami alebo spolupracujúcimi osobami,

poberateľov rodičovského príspevku, [9)](#poznamky.poznamka-9)

uchádzačov o zamestnanie, [11)](#poznamky.poznamka-11)

osoby na materskej dovolenke a ďalšej materskej dovolenke, [10)](#poznamky.poznamka-10)

osoby, ktoré sa osobne, celodenne a riadne starajú o dieťa vo veku do troch rokov alebo o dlhodobo ťažko zdravotne postihnuté dieťa, ktoré vyžaduje mimoriadnu starostlivosť alebo osobitne náročnú mimoriadnu starostlivosť, [12)](#poznamky.poznamka-12) ak nie je umiestnené v zariadení pre takéto deti s celoročným alebo týždenným pobytom,

uchádzačov o zamestnanie, [11)](#poznamky.poznamka-11)

osoby, ktoré sa osobne, celodenne a riadne starajú o blízku osobu, [13)](#poznamky.poznamka-13) ktorá je prevažne alebo úplne bezvládna alebo staršia ako 80 rokov a nebola umiestnená v ústave sociálnej starostlivosti alebo v obdobnom zdravotníckom zariadení,

osoby, ktoré sú sociálne odkázané, [12)](#poznamky.poznamka-12)

osoby, ktorým z dôvodu starostlivosti o dieťa alebo starostlivosti o blízku osobu nevznikol nárok na dôchodok a vzhľadom na svoj vek nie sú zárobkovo činné,

osoby, ktoré sa osobne celodenne a riadne starajú o blízku osobu, [13)](#poznamky.poznamka-13) ktorá je prevažne alebo úplne bezvládna alebo staršia ako 80 rokov,

osoby, ktoré sú sociálne odkázané, [14)](#poznamky.poznamka-14)

osoby, ktoré sa osobne starajú o dieťa vo veku do siedmich rokov, ktoré je dlhodobo ťažko zdravotne postihnuté a vyžaduje mimoriadnu starostlivosť alebo osobitne náročnú mimoriadnu starostlivosť, [14)](#poznamky.poznamka-14)

vojakov základnej a náhradnej vojenskej služby a občanov vykonávajúcich civilnú službu, [14a)](#poznamky.poznamka-14a)

osoby, ktorým z dôvodu starostlivosti o dieťa alebo starostlivosti o blízku osobu nevznikol nárok na dôchodok a vzhľadom na svoj vek nie sú zárobkovo činné,

osoby vo väzbe a vo výkone trestu odňatia slobody, ak nie sú zárobkovo činné.

Štát platí na nemocenské poistenie za

Štát platí poistné na nemocenské poistenie za

uchádzačov o zamestnanie poberajúcich hmotné zabezpečenie,

nezaopatrené deti, [8)](#poznamky.poznamka-8) ktoré sú žiakmi stredných škôl a študentmi vysokých škôl,

žiakov stredných škôl [8)](#poznamky.poznamka-8) (vrátane odborných a osobitných odborných učilíšť) a študentov vysokých škôl. [8)](#poznamky.poznamka-8)

uchádzačov o zamestnanie. [11)](#poznamky.poznamka-11)

Štát platí na dôchodkové poistenie za

Štát platí poistné na dôchodkové poistenie za

uchádzačov o zamestnanie poberajúcich hmotné zabezpečenie,

nezaopatrené deti [8)](#poznamky.poznamka-8) po 18. roku veku, ktoré sa štúdiom alebo predpísaným výcvikom sústavne pripravujú na budúce povolanie,

vojakov základnej, náhradnej a inej vojenskej služby a občanov vykonávajúcich civilnú službu,

osoby, ktoré poberajú invalidný dôchodok, do dosiahnutia veku potrebného na vznik nároku na starobný dôchodok, ak nie sú zamestnancami alebo spolupracujúcimi osobami,

žiakov a študentov po 18. roku veku, ktorí sa štúdiom alebo predpísaným výcvikom sústavne pripravujú na budúce povolanie,

uchádzačov o zamestnanie, [11)](#poznamky.poznamka-11)

osoby, ktoré sa starajú osobne celodenne a riadne o dieťa vo veku do troch rokov alebo o dlhodobo ťažko zdravotne postihnuté maloleté dieťa, ktoré vyžaduje mimoriadnu starostlivosť alebo osobitne náročnú mimoriadnu starostlivosť, pokiaľ nie je umiestnené v zariadení pre takéto deti s celoročným alebo týždenným pobytom,

osoby, ktoré sa osobne, celodenne a riadne starajú o dieťa vo veku do troch rokov alebo o dlhodobo ťažko zdravotne postihnuté dieťa, ktoré vyžaduje mimoriadnu starostlivosť alebo osobitne náročnú mimoriadnu starostlivosť, [12)](#poznamky.poznamka-12) ak nie je umiestnené v zariadení pre takéto deti s celoročným alebo týždenným pobytom,

osoby, ktoré poberajú nemocenské, peňažnú pomoc v materstve a podporu pri ošetrovaní člena rodiny a za osoby, ktoré ošetrujú člena rodiny po uplynutí obdobia, za ktoré poberali podporu pri ošetrovaní člena rodiny, pokiaľ v tomto čase zamestnanie trvalo,

osoby, ktoré sa osobne, celodenne a riadne starajú o blízku osobu, [13)](#poznamky.poznamka-13) ktorá je prevažne alebo úplne bezvládna alebo staršia ako 80 rokov a nebola umiestnená v ústave sociálnej starostlivosti alebo v obdobnom zdravotníckom zariadení,

osoby, ktoré poberajú invalidný dôchodok do dosiahnutia veku potrebného na vznik nároku na starobný dôchodok,

vojakov základnej a náhradnej vojenskej služby a občanov vykonávajúcich civilnú službu.

Zamestnávateľ je povinný prihlásiť svojich zamestnancov do regionálnej poisťovne príslušnej podľa sídla útvaru, ktorý vedie evidenciu miezd; zamestnávateľ, ktorý nemá na území Slovenskej republiky takýto útvar, je povinný prihlásiť svojich zamestnancov do regionálnej poisťovne príslušnej podľa jeho sídla najneskôr do ôsmeho dňa od vzniku pracovného vzťahu a odhlásiť ich v rovnakej lehote odo dňa, keď sa skončil pracovný vzťah.

Zamestnávateľ je povinný prihlásiť svojich zamestnancov do regionálnej poisťovne príslušnej podľa sídla útvaru, ktorý vedie evidenciu miezd; zamestnávateľ, ktorý nemá na území Slovenskej republiky takýto útvar, je povinný prihlásiť svojich zamestnancov do regionálnej poisťovne príslušnej podľa jeho sídla. Zamestnávateľ je povinný túto povinnosť splniť najneskôr do ôsmich dní od vzniku pracovného vzťahu zamestnanca a odhlásiť ho v rovnakej lehote odo dňa, keď sa skončil jeho pracovný vzťah.

Zamestnávateľ splní svoju povinnosť aj vtedy, ak podá prihlášku alebo odhlášku v lehote uvedenej v odseku 1 na pošte alebo faxom. Prihlášku alebo odhlášku faxom je zamestnávateľ povinný potvrdiť do troch dní písomne.

Ak je zamestnanec zamestnaný u niekoľkých zamestnávateľov, oznamovaciu povinnosť podľa odseku 1 majú všetci zamestnávatelia.

Ak je zamestnanec zamestnaný u niekoľkých zamestnávateľov, oznamovaciu povinnosť podľa odseku 1 majú všetci zamestnávatelia.

Poistenec, ak nie je zamestnaný alebo ak je samostatne zárobkovo činnou osobou alebo spolupracujúcou osobou, má povinnosť prihlásiť sa do regionálnej poisťovne príslušnej podľa miesta svojho trvalého pobytu najneskôr do ôsmich dní odo dňa vzniku poistenia a odhlásiť sa v rovnakej lehote od zániku poistenia. Samostatne zárobkovo činná osoba nie je povinná prihlásiť sa na svoje zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie, ak je zúčastnená na zdravotnom poistení, nemocenskom poistení a dôchodkovom poistení z iného dôvodu alebo ak je poberateľom starobného alebo invalidného dôchodku. Za neplnoletého poistenca alebo za poistenca pozbaveného spôsobilosti na právne úkony plní oznamovaciu povinnosť jeho zákonný zástupca. Za poistenca vo väzbe a vo výkone trestu odňatia slobody plní oznamovaciu povinnosť príslušný ústav Zboru väzenskej a justičnej stráže.

Poistenec, ak nie je zamestnaný alebo je osobou samostatne zárobkovo činnou, má povinnosť prihlásiť sa do regionálnej poisťovne v mieste svojho trvalého pobytu najneskôr do ôsmich dní odo dňa vzniku poistenia a odhlásiť sa v rovnakej lehote od zániku poistenia. [5)](#poznamky.poznamka-5) Samostatne zárobkovo činná osoba nie je povinná prihlásiť sa na svoje zdravotné, nemocenské a dôchodkové poistenie, ak je zúčastnená na zdravotnom, nemocenskom a dôchodkovom poistení z iného dôvodu alebo ak je poberateľom starobného alebo invalidného dôchodku. Za neplnoletého poistenca alebo za poistenca pozbaveného spôsobilosti na právne úkony plní oznamovaciu povinnosť jeho zákonný zástupca. Za poistenca vo väzbe a vo výkone trestu odňatia slobody plní oznamovaciu povinnosť príslušný ústav zboru väzenskej a justičnej stráže.

Narodenie dieťaťa má povinnosť oznámiť regionálnej poisťovni príslušnej podľa miesta trvalého pobytu dieťaťa rodič dieťaťa do 60 dní od jeho narodenia.

Orgán, ktorý vydáva povolenie na podnikateľskú alebo inú zárobkovú činnosť, je povinný oznámiť regionálnej poisťovni vydanie takéhoto povolenia.

Úmrtie poistenca má povinnosť oznámiť príslušnej regionálnej poisťovni príslušný úrad poverený vedením matriky do ôsmich dní kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom bol vykonaný zápis do knihy úmrtí. V tomto prípade sa nevyžaduje splnenie oznamovacej povinnosti podľa odseku 1.

Úmrtie poistenca má povinnosť oznámiť príslušnej regionálnej poisťovni príslušný úrad poverený vedením matriky.

Oznamovacia povinnosť sa splní aj vtedy, ak sa prihláška alebo odhláška podá v lehote uvedenej v odsekoch 1, 3, 4 a 5 na pošte alebo faxom. Prihlášku alebo odhlášku faxom je potrebné potvrdiť do troch dní písomne.

Prihlásenie a odhlásenie poistenca musí byť na tlačive, ktorého obsah a formu určí poisťovňa.

Orgán, ktorý vydáva povolenie na podnikateľskú alebo inú zárobkovú činnosť, je povinný oznámiť regionálnej poisťovni vydanie takéhoto povolenia.

Zamestnanec platí poistné vo výške 11,0 % z vymeriavacieho základu, z toho 3,7 % na zdravotné poistenie, 4,4 % na nemocenské poistenie a 5,9 % na dôchodkové poistenie.

Zamestnanec platí poistné vo výške 3,7 % na zdravotné poistenie, 1,4 % na nemocenské poistenie a 5,9 % na dôchodkové poistenie z vymeriavacieho základu. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Zamestnávateľ platí poistné vo výške 35,0 % z úhrnu vymeriavacích základov svojich zamestnancov, z toho 10,0 % na zdravotné poistenie, 4,4 % na nemocenské poistenie a 20,6 % na dôchodkové poistenie.

Zamestnávateľ s výnimkou uvedenou v odseku 8 platí poistné vo výške 10,0 % na zdravotné poistenie , 4,4 % na nemocenské poistenie a 20,6 % na dôchodkové poistenie z úhrnu vymeriavacích základov svojich zamestnancov; ak je zamestnávateľom Ministerstvo obrany Slovenskej republiky, Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky, Ministerstvo spravodlivosti Slovenskej republiky a Slovenská informačná služba, neplatí sa poistné na nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie za osoby v služobnom pomere. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Samostatne zárobkovo činné osoby a spolupracujúce osoby platia celkové poistné vo výške 46,0 % z vymeriavacieho základu, z toho 13,7 % na zdravotné poistenie, 5,8 % na nemocenské poistenie a 26,5 % na dôchodkové poistenie.

Samostatne zárobkovo činné osoby a spolupracujúce osoby platia poistné vo výške 13,7 % na zdravotné poistenie, 5,8 % na nemocenské poistenie a 26,5 % na dôchodkové poistenie z vymeriavacieho základu. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Občania uvedení v [§ 18 ods. 2] platia poistné na zdravotné poistenie 13,7 % z vymeriavacieho základu a občania uvedení v [§ 18 ods. 3] platia poistné na dôchodkové poistenie vo výške 26,5 % z vymeriavacieho základu.

Občania uvedení v [§ 18 ods. 2] platia poistné vo výške 13,7 % na zdravotné poistenie z vymeriavacieho základu a občania uvedení v [§ 18 ods. 3] platia poistné vo výške 26,5 % na dôchodkové poistenie z vymeriavacieho základu. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Štát platí poistné na zdravotné poistenie vo výške 13,7 %, na nemocenské poistenie 5,8 % a na dôchodkové poistenie 26,5 % z minimálnej mzdy.

Štát platí poistné podľa [§ 18 ods. 7 až 9] vo výške určenej zákonom o štátnom rozpočte Slovenskej republiky na príslušný rok. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Výsledná suma poistného sa zaokrúhľuje na celé koruny smerom dole.

Ak je zamestnávateľom štátna rozpočtová organizácia alebo štátna príspevková organizácia, platí sa zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie za činnosti v rámci hlavnej činnosti organizácie z kapitoly Všeobecná pokladničná správa vo výške určenej zákonom o štátnom rozpočte na príslušný rok; zo svojej podnikateľskej činnosti [14b)](#poznamky.poznamka-14b) platí organizácia poistné podľa odseku 4. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor.

Vymeriavacím základom pre určenie poistného na zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie zamestnancov je príjem [15)](#poznamky.poznamka-15) dosiahnutý v rozhodujúcom období v zamestnaní zakladajúcom účasť na nemocenskom poistení a podliehajúci dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitných predpisov. [16)](#poznamky.poznamka-16) Vymeriavacím základom podľa predchádzajúcej vety je aj príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období v zamestnaní zakladajúcom účasť na nemocenskom poistení, ktorý nepodlieha dani z príjmov fyzických osôb len preto, že

Vymeriavacím základom pre určenie poistného na zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie zamestnancov je príjem [15)](#poznamky.poznamka-15) dosiahnutý v rozhodujúcom období v zamestnaní zakladajúcom účasť na nemocenskom poistení a podliehajúci dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitných predpisov. [16)](#poznamky.poznamka-16) Vymeriavacím základom pre zamestnancov zahraničnej služby je časť platu určená v slovenských korunách. [16a)](#poznamky.poznamka-16a) Vymeriavacím základom podľa predchádzajúcej vety je aj príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období v zamestnaní zakladajúcom účasť na nemocenskom poistení, ktorý nepodlieha dani z príjmov fyzických osôb len preto, že

Vymeriavacím základom pre určenie poistného na dôchodkové poistenie osôb uvedených v [§ 18 ods. 3] je nimi určená suma. Ak je táto suma vyššia ako výška minimálnej mzdy, vymeriavacím základom pre určenie poistného na zdravotné poistenie je táto suma.

Vymeriavacím základom pre určenie poistného na dôchodkové poistenie osôb uvedených v [§ 18 ods. 4] je nimi určená suma. Ak je táto suma vyššia ako výška minimálnej mzdy, vymeriavacím základom pre určenie poistného na zdravotné poistenie je táto suma.

Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov nesmie byť nižší, ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. To neplatí, ak ide o zamestnancov a vymeriavací základ nedosiahne minimálnu výšku podľa predchádzajúcej vety z dôvodu čerpania náhradného voľna za prácu nadčas alebo vo sviatok. [21)](#poznamky.poznamka-21)

Vymeriavací základ zistený podľa odsekov 1 až 5 nesmie byť nižší ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18~1) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov u dobrovoľných pracovníkov opatrovateľskej služby je odmena za výkon opatrovateľskej služby dosiahnutá v rozhodujúcom období.

Poistné sa platí za kalendárny mesiac, i keď povinnosť byť zúčastnený na zdravotnom poistení, nemocenskom poistení a dôchodkovom poistení trvala len po časť kalendárneho mesiaca; to platí obdobne pre platenie poistného na dôchodkové poistenie osôb uvedených v [§ 18 ods. 3] .

Poistné sa platí za kalendárny mesiac, v ktorom trvala účasť na zdravotnom poistení , nemocenskom poistení a dôchodkovom poistení; ak účasť na zdravotnom poistení, nemocenskom poistení a dôchodkovom poistení trvala len po časť kalendárneho mesiaca, poistné sa platí len za túto časť. To platí obdobne pre platenie poistného na dôchodkové poistenie osôb uvedených v [§ 18 ods. 3] .

Príslušná regionálna poisťovňa predpíše zamestnávateľovi uvedenému v odseku 1 platobným výmerom poistné, ak zamestnávateľ nevykázal poistné vôbec alebo ho nevykázal v správnej výške alebo ho vypočítal a vykázal nesprávne nižšou sumou. Ak zamestnávateľ nepredloží na výzvu príslušnej regionálnej poisťovne podklady potrebné na zistenie správnej výšky poistného, ktoré je povinný zaplatiť, môže mu príslušná regionálna poisťovňa predpísať poistné na základe podkladov iného zamestnávateľa obdobného charakteru.

Zamestnávateľ, ktorý nevykonáva nemocenské poistenie svojich zamestnancov, predkladá príslušnej regionálnej poisťovni výkaz poistného; výkaz poistného je zamestnávateľ povinný predložiť v lehotách uvedených v [§ 26 ods. 1] .

Zamestnávateľ, ktorý nevykonáva nemocenské poistenie svojich zamestnancov, predkladá príslušnej regionálnej poisťovni výkaz poistného; výkaz poistného je zamestnávateľ povinný predložiť v lehotách uvedených v [§ 26 ods. 1] .

Príslušná regionálna poisťovňa predpíše zamestnávateľovi uvedenému v odseku 1 a 2 platobným výmerom poistné, ak zamestnávateľ nevykázal poistné vôbec alebo ho nevykázal v správnej výške alebo ho vypočítal a vykázal nesprávne nižšou sumou. Ak zamestnávateľ nepredloží na výzvu príslušnej regionálnej poisťovne podklady potrebné na zistenie správnej výšky poistného, ktoré je povinný zaplatiť, môže mu príslušná regionálna poisťovňa predpísať poistné na základe podkladov iného zamestnávateľa obdobného charakteru.

Príslušná regionálna poisťovňa predpíše samostatne zárobkovo činnej osobe platobným výmerom poistné, ak tá nezaplatila poistné vôbec alebo ho vypočítala a vykázala alebo zaplatila nesprávne v nižšej sume; § [27 ods. 2] druhá veta tu platí obdobne.

Príslušná regionálna poisťovňa predpíše samostatne zárobkovo činnej osobe platobným výmerom poistné, ak tá nezaplatila poistné vôbec alebo ho vypočítala a vykázala alebo zaplatila nesprávne v nižšej sume; [§ 27 ods. 3] druhá veta tu platí obdobne.

Ak zamestnávateľ uvedený v [§ 20] neprihlásil svojho zamestnanca do poistenia alebo ak samostatne zárobkovo činná osoba nepodala prihlášku za seba alebo za spolupracujúcu osobu, hoci tak bola podľa predpisov povinná urobiť, právo predpísať poistné sa nepremlčuje.

Ak zamestnávateľ uvedený v [§ 20] neprihlásil svojho zamestnanca do poistenia alebo ak samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba nepodala prihlášku, hoci tak bola podľa predpisov povinná urobiť, právo predpísať poistné sa nepremlčuje.

Ak poistenec nesplní oznamovaciu povinnosť podľa [§ 20 ods. 4] v určenej lehote, regionálna poisťovňa môže uplatniť voči nemu poplatok z omeškania vo výške 10 Kčs za každý deň omeškania.

Ak poistenec nesplní oznamovaciu povinnosť podľa [§ 20 ods. 3] v určenej lehote, regionálna poisťovňa môže uplatniť voči nemu poplatok z omeškania vo výške 10 Kčs za každý deň omeškania.

Štát poskytne k 1. januáru 1994 príspevok zo štátneho rozpočtu do jednotlivých fondov vo výške jednej šestiny plánovaného celoročného objemu výdavkov poisťovne pre rok 1994. Štát poukáže Fondu nemocenského poistenia a Fondu dôchodkového poistenia poistné na nemocenské a dôchodkové poistenie zaplatené samostatne zárobkovo činnými osobami a spolupracujúcimi osobami v mesiaci december 1993 za mesiac január 1994.

Štát poskytne k 1. januáru 1994 príspevok zo štátneho rozpočtu do jednotlivých fondov. Štát poukáže Fondu nemocenského poistenia a Fondu dôchodkového poistenia poistné na nemocenské a dôchodkové poistenie zaplatené samostatne zárobkovo činnými osobami a spolupracujúcimi osobami v mesiaci december 1993 za mesiac január 1994.

Poukázaný príspevok zo štátneho rozpočtu podľa odseku 5 je zálohou na celoročný príspevok, ktorého platiteľom je podľa [§ 18 ods. 7 až 9] štát. Zostatok celoročného príspevku sa poukáže v jedenástich mesačných čiastkach vždy vopred v prvý deň v kalendárnom mesiaci.

Poukázaný príspevok zo štátneho rozpočtu podľa odseku 6 je zálohou na celoročný príspevok, ktorého platiteľom je podľa [§ 18 ods. 7 až 9] štát. Zostatok celoročného príspevku sa poukáže v jedenástich mesačných čiastkach vždy vopred v prvý deň v kalendárnom mesiaci.

Zamestnávateľ, ktorý zamestnáva prevažne zdravotne postihnuté osoby, platí poistné podľa [§ 21 ods. 4] vo výške 9 % z úhrnu vymeriavacích základov svojich zamestnancov, z toho 2,6 % na zdravotné poistenie, 1,1 % na nemocenské poistenie a 5,3 % na dôchodkové poistenie.

Zamestnávateľ, ktorý zamestnáva občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou, [26c)](#poznamky.poznamka-26c) platí za tieto osoby poistné vo výške 2,6 % na zdravotné poistenie, 1,1 % na nemocenské poistenie a 5,3 % na dôchodkové poistenie z úhrnu ich vymeriavacích základov. Jednotlivé sumy poistného sa zaokrúhľujú na celé koruny smerom nahor. Podobne to platí aj pre občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou, ak sú samostatne zárobkovo činní alebo sú spolupracujúcimi osobami a štát za ne neplatí poistné.

Na zdravotné, nemocenské a dôchodkové poistenie v ozbrojených silách a v ozbrojených bezpečnostných zboroch Slovenskej republiky sa až do vydania osobitných zákonov primerane vzťahujú ustanovenia tohto zákona s tým, že poistné sa platí na osobitné účty ministerstiev, do pôsobnosti ktorých patrí riadenie ozbrojených síl a ozbrojených bezpečnostných zborov. Ďalšie odlišnosti upravia príslušní ministri po dohode s ministrom financií Slovenskej republiky, ministrom práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky a s ministrom zdravotníctva Slovenskej republiky.

Na zdravotné, nemocenské a dôchodkové poistenie v ozbrojených silách a v ozbrojených bezpečnostných zboroch Slovenskej republiky sa až do vydania osobitných zákonov primerane vzťahujú ustanovenia tohto zákona s tým, že poistné sa platí na osobitné účty ministerstiev, do pôsobnosti ktorých patrí riadenie ozbrojených síl a ozbrojených bezpečnostných zborov, a to osobitne na zdravotné poistenie, nemocenské poistenie a dôchodkové poistenie. Ďalšie odlišnosti upravia príslušní ministri po dohode s ministrom financií Slovenskej republiky, ministrom práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky a s ministrom zdravotníctva Slovenskej republiky.

schvaľuje stanovy poisťovne, organizačný poriadok výkonných orgánov a rokovací poriadok samosprávnych orgánov poisťovne,

schvaľuje organizačný poriadok výkonných orgánov a rokovací poriadok samosprávnych orgánov poisťovne,

schvaľuje správy o činnosti poisťovne, rozpočet a účtovnú závierku predloženú správnou radou po prerokovaní v dozornej rade,

schvaľuje správy o činnosti poisťovne predloženú správnou radou po prerokovaní v dozornej rade,

rozhoduje o záležitostiach presahujúcich rámec bežného hospodárenia,

prerokuje návrh rozpočtu a účtovnej závierky poisťovne a predkladá ich na schválenie Národnej rade Slovenskej republiky.

schvaľuje výročnú správu poisťovne,

rozhoduje o záležitostiach presahujúcich rámec bežného hospodárenia,

volí a odvoláva správnu radu a dozornú radu a určuje počet ich členov,

schvaľuje výročnú správu poisťovne,

volí a odvoláva generálneho riaditeľa poisťovne a riaditeľov Správ Fondov.

volí a odvoláva správnu radu a dozornú radu a určuje počet ich členov,

Zbor zástupcov sa skladá z deviatich zástupcov poistencov navrhnutých zástupcami odborových organizácií a inými občianskymi združeniami, z deviatich zástupcov štátu navrhnutých vládou Slovenskej republiky a z deviatich zástupcov zamestnávateľov navrhnutých zamestnávateľskými zväzmi a združeniami Slovenskej republiky, ktorých volí Národná rada Slovenskej republiky z nimi navrhnutých kandidátov.

Poisťovňa je povinná v termíne na predloženie návrhu štátneho rozpočtu predložiť Národnej rade Slovenskej republiky návrh rozpočtu na nasledujúci kalendárny rok a v termíne na predloženie návrhu štátneho záverečného účtu predložiť Národnej rade Slovenskej republiky návrh účtovnej závierky.

Zbor zástupcov si zvolí predsedu a dvoch podpredsedov.

Zbor zástupcov sa skladá z deviatich zástupcov poistencov navrhnutých zástupcami odborových organizácií a inými občianskymi združeniami, z deviatich zástupcov štátu navrhnutých vládou Slovenskej republiky a z deviatich zástupcov zamestnávateľov navrhnutých zamestnávateľskými zväzmi a združeniami Slovenskej republiky, ktorých volí Národná rada Slovenskej republiky z nimi navrhnutých kandidátov.

Schôdze zboru zástupcov zvoláva predseda najmenej dvakrát do roka; je povinný zvolať schôdzu do jedného mesiaca, ak o to požiada aspoň jedna tretina členov zboru zástupcov alebo jedna tretina členov správnej rady alebo generálny riaditeľ poisťovne.

Zbor zástupcov si zvolí predsedu a dvoch podpredsedov.

Výkonné orgány uvedené v odseku 1 písm. e) sú právnickými osobami. Sídlom výkonných orgánov uvedených v písm. b) až d) je Bratislava. Sídla a územná pôsobnosť výkonných orgánov uvedených v písm. e) sú zhodné so sídlami okresných úradov [4)](#poznamky.poznamka-4) s výnimkou hlavného mesta Slovenskej republiky Bratislavy a mesta Košíc, kde je Bratislavská regionálna poisťovňa a Košická regionálna poisťovňa.

Výkonné orgány uvedené v odseku 1 písm. b) až e) sú právnickými osobami. Sídlom výkonných orgánov uvedených v písm. b) až d) je Bratislava. Sídla a územná pôsobnosť výkonných orgánov uvedených v písm. e) sú zhodné so sídlami okresných úradov [4)](#poznamky.poznamka-4) s výnimkou hlavného mesta Slovenskej republiky Bratislavy a mesta Košíc, kde je Bratislavská regionálna poisťovňa a Košická regionálna poisťovňa.

Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov nesmie byť nižší, ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. To neplatí, ak vymeriavací základ nedosiahne minimálnu výšku podľa predchádzajúcej vety z dôvodov hodnotených ako prekážky v práci [19)](#poznamky.poznamka-19) a ak ide o zamestnancov, aj z dôvodov čerpania dovolenky na zotavenie [20)](#poznamky.poznamka-20) alebo náhradného voľna za prácu nadčas alebo vo sviatok. [21)](#poznamky.poznamka-21)

Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov nesmie byť nižší, ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. To neplatí, ak ide o zamestnancov a vymeriavací základ nedosiahne minimálnu výšku podľa predchádzajúcej vety z dôvodu čerpania náhradného voľna za prácu nadčas alebo vo sviatok. [21)](#poznamky.poznamka-21)

Poistné podľa tohto zákona sa platí po prvýkrát za mesiac január 1993.

Poistné podľa tohto zákona sa platí po prvýkrát za mesiac január 1993. Ak je zamestnávateľom štátna rozpočtová organizácia, štátna príspevková organizácia a cirkevná škola, neplatia v roku 1993 poistné podľa [§ 21 ods. 4] ; rovnako v roku 1993 neplatí štát poistné podľa [§ 18 ods. 7 až 9] .

Poistné za mesiac január 1993, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), zaplatené podľa doterajších predpisov predo dňom nadobudnutia účinnosti tohto zákona, sa považuje za poistné zaplatené podľa tohto zákona.

Nesplnenie poistnej povinnosti za rok 1993 podľa odseku 1 vo vzťahu k zamestnancom štátnych rozpočtových organizácií, štátnych príspevkových organizácií a cirkevných škôl, ako aj k osobám uvedeným v [§ 18 ods. 7 až 9] nemá vplyv na evidenčné započítanie roku 1993 ako usporiadaného.

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 30. júna 1994 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v rozhodujúcom období prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu. Ustanovenie [§ 22 ods. 3] druhá veta tu neplatí.

Poistné za mesiac január 1993, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), zaplatené podľa doterajších predpisov predo dňom nadobudnutia účinnosti tohto zákona, sa považuje za poistné zaplatené podľa tohto zákona.

Pre určenie výšky poistného podľa [§ 26 ods. 4] za obdobie do nadobudnutia účinnosti tohto zákona sa použijú doterajšie predpisy; to platí aj pre určenie výšky poistného za obdobie do nadobudnutia účinnosti tohto zákona, za ktoré boli platitelia poistného uvedení v [§ 24 ods. 1 a 2] povinní platiť poistné.

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 30. júna 1994 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v rozhodujúcom období prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu. Ustanovenie [§ 22 ods. 3] druhá veta tu neplatí.

Štát poskytne k 1. januáru 1993 príspevok zo štátneho rozpočtu do jednotlivých fondov vo výške jednej šestiny plánovaného celoročného objemu výdavkov poisťovne pre rok 1993. Štát poukáže Fondu nemocenského poistenia a Fondu dôchodkového poistenia poistné na nemocenské a dôchodkové poistenie zaplatené samostatne zárobkovo činnými osobami a spolupracujúcimi osobami v mesiaci december 1992 za mesiac január 1993.

Pre určenie výšky poistného podľa [§ 26 ods. 4] za obdobie do nadobudnutia účinnosti tohto zákona sa použijú doterajšie predpisy; to platí aj pre určenie výšky poistného za obdobie do nadobudnutia účinnosti tohto zákona, za ktoré boli platitelia poistného uvedení v [§ 24 ods. 1 a 2] povinní platiť poistné.

Poukázaný príspevok zo štátneho rozpočtu podľa odseku 5 je zálohou na celoročný príspevok, ktorého platiteľom je podľa [§ 18 ods. 7 až 9] štát. Zostatok celoročného príspevku sa poukáže v jedenástich mesačných čiastkach vždy vopred v prvý deň v kalendárnom mesiaci.

Štát poskytne k 1. januáru 1994 príspevok zo štátneho rozpočtu do jednotlivých fondov vo výške jednej šestiny plánovaného celoročného objemu výdavkov poisťovne pre rok 1994. Štát poukáže Fondu nemocenského poistenia a Fondu dôchodkového poistenia poistné na nemocenské a dôchodkové poistenie zaplatené samostatne zárobkovo činnými osobami a spolupracujúcimi osobami v mesiaci december 1993 za mesiac január 1994.

Finančné prostriedky spravované Správou Fondu zdravotného poistenia, Správou Fondu nemocenského poistenia a Správou Fondu dôchodkového poistenia po dobu ich stabilizácie, najneskôr do 30. júna 1993, sa prevádzajú na osobitný účet štátneho rozpočtu, z ktorého budú podľa potrieb v prospech jednotlivých fondov uvoľňované.

Poukázaný príspevok zo štátneho rozpočtu podľa odseku 5 je zálohou na celoročný príspevok, ktorého platiteľom je podľa [§ 18 ods. 7 až 9] štát. Zostatok celoročného príspevku sa poukáže v jedenástich mesačných čiastkach vždy vopred v prvý deň v kalendárnom mesiaci.

samostatne zárobkovo činné osoby vrátane osôb podnikajúcich popri zamestnaní,

samostatne zárobkovo činné osoby s výnimkou tých, ktoré sú zúčastnené na zdravotnom, nemocenskom a dôchodkovom poistení z iného dôvodu alebo sú poberateľmi starobného alebo invalidného dôchodku.

Poistenec, ak nie je zamestnaný alebo je osobou samostatne zárobkovo činnou, má povinnosť prihlásiť sa do regionálnej poisťovne v mieste svojho trvalého pobytu najneskôr do ôsmich dní odo dňa vzniku poistenia a odhlásiť sa v rovnakej lehote od zániku poistenia. [5)](#poznamky.poznamka-5) Za neplnoletého poistenca alebo za poistenca pozbaveného spôsobilosti na právne úkony plní oznamovaciu povinnosť jeho zákonný zástupca. Za poistenca vo väzbe a vo výkone trestu odňatia slobody plní oznamovaciu povinnosť príslušný ústav zboru väzenskej a justičnej stráže.

Poistenec, ak nie je zamestnaný alebo je osobou samostatne zárobkovo činnou, má povinnosť prihlásiť sa do regionálnej poisťovne v mieste svojho trvalého pobytu najneskôr do ôsmich dní odo dňa vzniku poistenia a odhlásiť sa v rovnakej lehote od zániku poistenia. [5)](#poznamky.poznamka-5) Samostatne zárobkovo činná osoba nie je povinná prihlásiť sa na svoje zdravotné, nemocenské a dôchodkové poistenie, ak je zúčastnená na zdravotnom, nemocenskom a dôchodkovom poistení z iného dôvodu alebo ak je poberateľom starobného alebo invalidného dôchodku. Za neplnoletého poistenca alebo za poistenca pozbaveného spôsobilosti na právne úkony plní oznamovaciu povinnosť jeho zákonný zástupca. Za poistenca vo väzbe a vo výkone trestu odňatia slobody plní oznamovaciu povinnosť príslušný ústav zboru väzenskej a justičnej stráže.

Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov nesmie byť nižší, ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18~1) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. To neplatí, ak vymeriavací základ zistený podľa odsekov 1 a 2 nedosiahne minimálnu výšku podľa predchádzajúcej vety z dôvodov prekážok v práci [19)](#poznamky.poznamka-19) alebo ak ide o príjem zo živnosti alebo z iného podnikania vykonávaného súbežne so zamestnaním a ak ide o zamestnancov, aj z dôvodov čerpania dovolenky na zotavenie [20)](#poznamky.poznamka-20) alebo náhradného voľna za prácu nadčas alebo vo sviatok. [21)](#poznamky.poznamka-21)

Vymeriavací základ zistený podľa predchádzajúcich odsekov nesmie byť nižší, ako je výška minimálnej mzdy pracovníkov v pracovnom pomere odmeňovaných mesačnou mzdou, [18)](#poznamky.poznamka-18) ktorá platí k prvému dňu kalendárneho mesiaca, za ktorý sa platí poistné. To neplatí, ak vymeriavací základ nedosiahne minimálnu výšku podľa predchádzajúcej vety z dôvodov hodnotených ako prekážky v práci [19)](#poznamky.poznamka-19) a ak ide o zamestnancov, aj z dôvodov čerpania dovolenky na zotavenie [20)](#poznamky.poznamka-20) alebo náhradného voľna za prácu nadčas alebo vo sviatok. [21)](#poznamky.poznamka-21)

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 30. júna 1993 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v roku 1992 prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu.

Poistné za príslušný kalendárny mesiac, ktorého platiteľom je samostatne zárobkovo činná osoba ( [§ 24 ods. 2] ), sa až do 30. júna 1994 určí z vymeriavacieho základu podľa [§ 22 ods. 3] a [6] , aj keď samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba v rozhodujúcom období prevádzkovali činnosť zakladajúcu účasť na nemocenskom poistení samostatne zárobkovo činných osôb a spolupracujúcich osôb po dobu dlhšiu ako šesť mesiacov; odsek 2 platí aj tu. Ustanovenie [§ 22 ods. 3] druhá veta tu neplatí.