Touto vyhláškou sa ustanovuje výška odmeny sprostredkovateľovi a rozhodcovi kolektívneho sporu o uzavretie kolektívnej zmluvy, o plnenie záväzkov kolektívnej zmluvy, z ktorých nevznikajú nároky jednotlivým zamestnancom, a výška a spôsob úhrady nákladov konania pred rozhodcom.

Ak sa zmluvné strany nedohodnú so sprostredkovateľom o odmene za jeho činnosť pri riešení kolektívneho sporu, 1) patrí mu odmena v sume 4 000 Sk za každý spor.

(1) Rozhodcovi za jeho činnosť v konaní podľa [§ 13 a 14 zákona] patrí odmena v sume 5 000 Sk za každý spor; táto suma zahŕňa aj odmenu za nové rozhodnutie vydané v tom istom spore, ak krajský súd predchádzajúce rozhodnutie zrušil a v spore rozhoduje ten istý rozhodca.

(2) Ak rozhoduje v kolektívnom spore po zrušení predchádzajúceho rozhodnutia 2) nový rozhodca, patrí mu odmena v sume 3 000 Sk.

(1) Sprostredkovateľ má nárok na náhradu nákladov konania vrátane cestovných náhrad podľa osobitného predpisu. 4)

(2) Výška nákladov konania pred rozhodcom sa ustanovuje paušálnou sumou 1 000 Sk. Rozhodca má nárok aj na náhradu cestovných náhrad podľa osobitného predpisu. 4)

(3) V prípade, že krajský súd zrušil predchádzajúce rozhodnutie a v spore rozhoduje ten istý rozhodca, má nárok len na náhradu cestovných náhrad. Ak v spore rozhoduje nový rozhodca, má nárok na náhradu nákladov podľa odseku 2.

(1) Podľa tejto vyhlášky sa postupuje aj vtedy, ak práva a povinnosti podľa [§ 9 ods. 4] , [§ 12 ods. 3] a [§ 13 ods. 7 zákona] vznikli pred nadobudnutím jej účinnosti.

(2) Lehoty podľa [§ 6] tejto vyhlášky začínajú plynúť dňom jej účinnosti.

Táto vyhláška nadobúda účinnosť 1. júnom 1991.